Vrouwelijke leiders die zichtbaar zijn, hebben vaak te maken met het dilemma om mannelijke eigenschappen of manieren te gebruiken om hun doelen te bereiken. Specifiek vrouwelijke karaktereigenschappen kunnen onderdeel zijn van hun identiteit en een deel van hun kracht. In de volgende video’s omschrijven deze Mirrors hoe ze vrouwelijke waarden gebruiken in hun carrière.
Download the Topic "Vrouwelijk Leiderschap" (Draft version EN)
Als je ophoudt om beter te willen worden in je werk, ben je niet meer goed bezig.
Persoonlijke tevredenheid vind je slechts gedeeltelijk in werk.
Vrouwelijke managers in de mannenwereld van Den Helder's Offshore en Airport.
Christian Mariani is een ondernemer, ontwerper van juwelen, moeder en President van de Vereniging van Handel, Toerisme en Diensten.
Directeur en decaan op de Bled School of Management en voorzitter van de internationale vereniging voor management development CEEMAN.
Zij werkt als coördinator van de HRM afdeling van een van de belangrijkste Italiaanse banken.
Doctor in de Elektrotechniek en directeur van het Onderzoek, Ontwikkeling en Artistiek Centrum van de Universiteit van Maribor.
Voorzitter van de Vereniging “Vrienden van het GNAM”, een vereniging die zich bezighoudt met het werven van fondsen ter ondersteuning
…Specialiste en auteur over vrouwelijk leiding geven en managen. Het 'VrouwenEffect'.
Jonge staatssecretaris,die zich inzet voor de mensenrechten, inclusief die van haarzelf.
